Очередное заседание Каменногорского Совета директоров прошло с участием главы районной администрации Константина Патраева.
Председатель Совета Анатолий Черноморец проанализировал выполнение решений предыдущего собрания, рассказал о сбыте продукции горнодобывающего комплекса, расположенного на территории Каменногорского поселения.
Глава местной администрации Наталья Михайлова отметила, что обязательства, взятые директорским корпусом на предыдущем заседании Совета, выполнены: приступила к работе добровольная народная дружина. Создавалась она по инициативе администрации, при поддержке Совета директоров, а также благодаря содействию депутата Законодательного собрания области Олега Петрова. В состав ДНД вошли как ребята из Совета молодежи, так и представители Совета ветеранов, предприятий и учреждений. В Каменногорске, Прудах, Бородинском, Михалево рейды уже проходят: дружинники следят за порядком, чтобы школьники не находились на улице после 24 часов.
- В Прудах налажен ежедневный выход дружинников, - отметила глава администрации. - Это самый активный по надзору за правопорядком поселок.
А вот вторую задачу - привлечение безработного населения для выполнения социальных работ в тандеме с выборгской Службой занятости - пока реализовать не удалось. Присутствующая на совещании директор этой организации Елена Никанорова пояснила, что предоставляемый работодателями Каменногорского поселения уровень оплаты таковой деятельности, увы, ниже, чем предоставляемые пособия по безработице. Соответственно желающие найти работу люди воспринимают такой труд лишь как подработку, но не как основную деятельность. Елена Никанорова дала рекомендации, каким образом изменить ситуацию в благоприятную сторону, а также рассказала работодателям о других программах поддержки тех, кого ожидает сокращение. Если ранее Служба занятости работала только с безработными гражданами, то теперь действуют федеральные программы опережающего обучения тех, кто может попасть под сокращение. Программа направлена на социальную защиту человека в период экономического кризиса. Гражданам, прошедшим трехмесячный курс переобучения, предоставляется удостоверение о дополнительной специализации. Работодателю немаловажно, что обучить можно и тем специальностям, которые нужны в данный момент на его производстве, а значит, можно не сокращать рабочих, а перевести их на другую работу.
Рассказала Елена Никанорова и о новых возможностях при создании работодателями вакансий по временным подработкам и стажировкам. Теперь такой труд оплачивается не работодателем, а из средств федерального бюджета и Правительства Ленинградской области. Помогут работодателям выплатить заработную плату и выпускникам школ, желающим трудиться на производстве, и тем, кто вышел работать по специальности после нескольких лет работы не по профессии. Выборгский Центр занятости населения обещает в данной ситуации финансовую поддержку. Такой договор, к примеру, заключил с Центром Каменногорский комбинат нерудных материалов, стажировку проходят 14 человек.
Директорский корпус Каменногорского Совета проявил заинтересованность к этой информации - Елене Никаноровой задали немало уточняющих вопросов. Что, впрочем, понятно: кризис негативно сказался на предприятиях горнодобывающего комплекса; количество отгружаемой продукции значительно снизилось по сравнению с предыдущим годом, соответственно упал и уровень заработной платы на производствах, произошли сокращения.
Константин Патраев проанализировал ситуацию в горнодобывающем комплексе региона и конкретно в Выборгском районе. Обсудили и положение дел в Каменногорском поселении, заострив внимание на исполнении доходной части бюджета и сборов по оплате жилищно-коммунальных услуг. Примечательно, что местная казна за полгода смогла собрать запланированную сумму и даже превысить результат на 3% (то есть за отчетный период план по налоговым и прочим доходам выполнен на 103%). И лишь показатели по статье "налог на доходы физических лиц" оказались ниже предполагаемого уровня: кризисные явления сказались на отрасли по добыче полезных ископаемых. Неполная загрузка производственных мощностей, ограничение сбыта продукции повлияли на уровень оплаты - средняя заработная плата по Каменногорскому городскому поселению снизилась, произошел отток трудоспособного населения. Перебои с заработной платой вызвали снижение собираемости платы за жилищно-коммунальные услуги. Каменногорское поселение демонстрирует 85-процентный сбор платежей за ЖКУ, а в прошлом году этот показатель составлял 97%.
Немаловажной информацией Совет директоров счел озвученные главой района огромные суммы, направляемые на развитие Каменногорского поселения за последние три года. В связи с тем что бюджет поселения, являясь дотационным, не имеет возможности самостоятельно профинансировать объем работ по жилищно-коммунальному направлению, район направляет значительные суммы на реализацию действительно значимых для населения проектов. К примеру, в этом году около 25 миллионов перечислено на восстановление системы отопления и котельной, начаты работы по проектированию очистных сооружений (по предварительным оценкам, строительство обойдется в 120 миллионов). 15 миллионов направлено на восстановление детского сада п. Михалево, около 27 миллионов - на водоснабжение. Общая сумма за текущий год еще не определена, а вот за 2008 год районное финансирование на Каменногорское городское поселение превысило 122 миллиона рублей. Далеко не всем муниципальным поселениям района была оказана такая серьезная финансовая поддержка.
Говоря о направлениях перспективного развития Каменногорского городского поселения, глава администрации МО "Выборгский район" заострил внимание на развитии фермерских хозяйств и сельскохозяйственных предприятий, рассказал о планах районной администрации по привлечению в Северную зону Выборгского района инвесторов.
При использовании материалов сайта, ссылка на сайт газеты Выборг обязательна. Редакция не несет ответственности за достоверность информации, опубликованной в объявлениях или рекламных материалах.