Требуются водители, плотники и врачи!

Служба занятости России недавно отметила свое 20-летие. В Выборге за это
время в Центр занятости населения обратилось более 60 тысяч человек,
практически половина из них была трудоустроена.

Статистика гласит, что пиком безработицы в Выборгском районе стал 1996
год – ее уровень составлял почти 5%. В том году искали работу более 6
тысяч человек, кстати, большинство из них – женщины. Самым же
благоприятным на рынке труда стал 2007 год, когда уровень безработицы в
районе опустился до 0,27%. Сегодня этот показатель у нас ниже
среднеобластного – 0,31%.
Первым руководителем Центра занятости населения в Выборге был Вячеслав
Желудков. При Галине Сюзевой сформировался основной состав специалистов,
которые работают здесь по сегодняшний день.
За 20 лет, по словам нынешнего заместителя директора Центра Маргариты
Финогеновой, пришедшей в службу занятости в 1993 году, изменились и
условия работы сотрудников Центра.
– Техника у нас появилась только в 94-м, и то один компьютер на двух
специалистов, данные вносили по очереди, – вспоминает Маргарита
Бруновна. – Но обязателен был бумажный вариант, кстати, это практикуется
и сейчас. Когда я только пришла сюда работать, начались массовые
увольнения с судостроительного и приборостроительного заводов, чулочно-
носочной, сетевязальной и кондитерской фабрик. К нам обращались люди, со
слезами на глазах.
Позже стали появляться совсем новые профессии, к примеру, был случай,
когда предприятию в Светогорске не могли найти логистика, причем с
хорошей заработной платой и предоставлением жилья. Мы даже выходили на
областной комитет занятости, чтобы нам помогли найти данного
специалиста.
Сегодня на рынке труда существует другая проблема: на 900 вакансий в
Выборгском районе приходится 300 зарегистрированных безработных, которых
невозможно обеспечить работой. Дело в том, что в составе безработных
большинство женщин старше 45 лет, проживающих в отдаленных населенных
пунктах, а востребованы мужские специальности. Например, по
Каменногорскому поселению стоит на учете в Центре занятости 25 человек,
из них 21 женщина. Причем, почти все они уволены с фабрики офсетных
бумаг и имеют одну специальность. К сожалению, на сегодняшний день в
Центре работу им предложить не могут, но зато предоставляют другие
государственные услуги (профессиональное обучение, социальную и
психологическую поддержку). Похожая ситуация и в Светогорском поселении,
где нет женских вакансий.
Кроме того, среди 300 зарегистрированных безработных пятую часть
составляют люди с ограниченными возможностями. Устроить на работу
инвалида по любому заболеванию можно только при предъявлении им
программы реабилитации медико-социальной экспертизы. Чаще всего таким
людям показан легкий труд. А в некоторых случаях на предприятии, куда
трудоустраивается инвалид, должно быть оборудовано соответствующее
место.
– Сегодня Центр занятости активно работает по федеральным и региональным
программам, направленным на снижение напряженности на рынке труда, –
рассказывает Маргарита Финогенова. – Гражданам, которые обратились в
Центр занятости, но трудоустроить которых пока не смогли, предлагаем
общественные временные работы. Нововведения нынешнего года – опережающее
профессиональное обучение и стажировка работников, находящихся под
угрозой увольнения, а также переобучение женщин, работающих во вредных
условиях. Это могут быть рентгенологи, маляры, химики-лаборанты и т.д.
Правда, чаще всего это высокооплачиваемые должности, покидать которые
работники не хотят. Получить другую, более востребованную, специальность
за счет средств федерального бюджета могут также и женщины, находящиеся
в отпуске по уходу за ребенком. Организует Центр занятости и
профессиональную переподготовку врачей в связи с модернизацией
здравоохранения.
По словам Маргариты Финогеновой, из мужских специальностей чаще всего на
предприятия города и района требуются водители всех категорий, плотники,
слесари, трактористы, электрики, рабочие для горнодобывающей отрасли.
Необходимы также программисты, администраторы базы данных, работники
автоматизированного производства. Сложнее найти работу менеджерам, к
которым сегодня предъявляются достаточно высокие требования (к примеру,
знание языков). Среди женских профессий востребованы на рынке труда
медицинские работники, врачи узкой направленности, бухгалтеры,
экономисты, почтальоны. Летом увеличивается количество вакансий
продавцов, поваров, кондитеров, официантов, барменов и т.д. Очень многие
хотят найти работу менеджера, юриста, стремятся к офисному труду с
высокой заработной платой.
– В последнее время изменились требования работодателей даже к таким
простым профессиям, как кладовщик, который должен владеть компьютерной
программой 1С “Торговля, склад”. А большинство секретарей должны
выполнять несколько функций: и делопроизводителя, и специалиста по
кадрам, и офис-менеджера…
Обращаются в Центр занятости не только люди, потерявшие работу, но и
впервые ищущие ее. Чаще всего работодатель хочет нанять сотрудника с
опытом, поэтому студентам приходится нелегко. Но в Центре занятости
подыщут для них предприятия, которые возьмут молодых специалистов на
стажировку с последующим устройством на работу… Кстати, востребованы
молодые специалисты в агропромышленном комплексе: агрономы, ветеринары.
Почти половина сотрудников Выборгского центра занятости работают здесь
более 15 лет.

Галина Козлова, главный бухгалтер:
– Моя деятельность началась с приема граждан, тогда были востребованы
рабочие профессии, а обращались за помощью люди инженерных специальностей,
с высшим образованием. По моему опыту знаю, что проблема несоответствия
вакансий и спроса среди безработных граждан всегда присутствовала.

Наталья Лобанова, начальник отдела трудоустройства и взаимодействия с
работодателями:
– На мой взгляд, раньше люди активнее стремились найти работу, нежели
сейчас. Да и выбор вакансий был шире.

Людмила Трифонова, ведущий инспектор:
– Я ветеран службы занятости, работаю здесь с момента ее организации.
Служба тогда была новая, работать было очень интересно. Нас было всего
три специалиста. Большим потрясением для меня стали годы массовых
сокращений, на людей, потерявших работу, было больно смотреть, помочь
хотелось каждому. Сегодня я занимаюсь анализом рынка труда, статистикой.
Работы много, но помогает современное оборудование.
На моей памяти был период, когда активно требовались продавцы. Тогда
стали открываться коммерческие магазины и в них шли работать бывшие
врачи, учителя. В другое время требовались специалисты строительных
специальностей.

Беседовала Маргарита ЗАХАРОВА